Đi đến nội dung
Viettonkin
Nhà tuyển dụng theo hợp đồng

Nhà tuyển dụng theo hợp đồng

Tuyển dụng khắp Đông Nam Á trong 2 tuần, không phải 2 tháng

Bảng lương tuân thủ, hợp đồng lao động và thuế được chúng tôi xử lý như là nhà tuyển dụng theo hợp đồng địa phương của bạn. Bạn giữ quyền kiểm soát hoạt động. Hoạt động trong 7-14 ngày.

Chúng tôi làm gì

Những gì chúng tôi xử lý

Nhà tuyển dụng theo hợp đồng (EOR) là cách nhanh nhất và hợp pháp để tuyển dụng tại một thị trường mới. Thay vì thành lập một pháp nhân địa phương (mất 4-8 tuần và buộc bạn phải tuân thủ liên tục), bạn ký hợp đồng với Viettonkin như là nhà tuyển dụng hợp pháp theo hợp đồng, và chúng tôi tuyển dụng nhân viên của bạn dưới pháp nhân của chúng tôi tại quốc gia mục tiêu.

Bạn giữ quyền quản lý hàng ngày đối với nhân viên. Chúng tôi xử lý hợp đồng lao động, bảng lương, khấu trừ thuế, đóng góp an sinh xã hội, các lợi ích theo luật định, giấy phép lao động và tuân thủ luật lao động.

Có sẵn tại 5 thị trường

Mỗi quốc gia có luật lao động, chế độ an sinh xã hội và quy định visa riêng. Dưới đây là những gì chúng tôi xử lý cho bạn tại mỗi thị trường – tuân thủ đầy đủ, một điểm liên hệ duy nhất, chi phí hàng tháng dự đoán được.

?? Việt Nam

  • Thuế: PIT 5-35% lũy tiến
  • Đóng góp xã hội: Bảo hiểm xã hội bắt buộc 17.5% nhà tuyển dụng + 8% nhân viên
  • Visa / giấy phép lao động: Yêu cầu giấy phép lao động cho người nước ngoài
  • Thời gian thiết lập trung bình: 7 ngày làm việc

?? Singapore

  • Thuế: PIT 0-22% lũy tiến
  • Đóng góp xã hội: CPF 17%/20% (chỉ công dân/PRs – người nước ngoài được miễn)
  • Visa / giấy phép lao động: Employment Pass (tối thiểu SGD 5,000/tháng)
  • Thời gian thiết lập trung bình: 5 ngày làm việc

?? Indonesia

  • Thuế: PIT 5-35% lũy tiến
  • Đóng góp xã hội: BPJS Kesehatan 4% + BPJS Ketenagakerjaan 6.24-6.74% nhà tuyển dụng
  • Visa / giấy phép lao động: Yêu cầu chuỗi giấy phép lao động RPTKA + IMTA
  • Thời gian thiết lập trung bình: 14 ngày làm việc

?? Thái Lan

  • Thuế: PIT 0-35% lũy tiến
  • Đóng góp xã hội: An sinh xã hội 5% (giới hạn ở THB 750/tháng)
  • Visa / giấy phép lao động: Yêu cầu visa Non-B + Giấy phép lao động
  • Thời gian thiết lập trung bình: 10 ngày làm việc

?? Hồng Kông

  • Thuế: Thuế lương 2-17%
  • Đóng góp xã hội: MPF 5% nhà tuyển dụng + 5% nhân viên (giới hạn HKD 1,500/tháng mỗi người)
  • Visa / giấy phép lao động: Tài trợ visa theo Chính sách Lao động Chung
  • Thời gian thiết lập trung bình: 5 ngày làm việc

Khi nào EOR là lựa chọn đúng

  • Thử nghiệm thị trường. Bạn muốn tuyển dụng 1-3 người tại Việt Nam để xác nhận nhu cầu trước khi cam kết thành lập hoàn toàn.
  • Áp lực thời gian. Bạn đã thắng một hợp đồng nhưng cần ai đó tại chỗ trong 2 tuần, và việc thiết lập pháp nhân mất 6 tuần.
  • Tuyển dụng chuyên gia. Một kỹ sư cao cấp tại Singapore sẵn sàng ký hợp đồng – nhưng chỉ khi bạn có thể trả lương hợp pháp cho họ vào tháng tới.
  • Chi phí so với quy mô. Với dưới 5 nhân viên mỗi thị trường, EOR thường rẻ hơn so với việc tự vận hành pháp nhân của bạn. Điểm giao nhau là khoảng 5-10 nhân viên tùy thuộc vào quốc gia.

Khi nào EOR không phải là lựa chọn đúng

  • Bạn cần xuất hóa đơn cho khách hàng địa phương (EOR không thể làm điều đó cho bạn – hãy thiết lập một pháp nhân).
  • Bạn có hơn 10 nhân viên tại một quốc gia (pháp nhân trở nên rẻ hơn).
  • Bạn đang trong một ngành công nghiệp được quy định (dịch vụ tài chính, chăm sóc sức khỏe) nơi pháp nhân phải giữ giấy phép hoạt động.

Chúng tôi sẽ nói cho bạn một cách trung thực tình huống nào áp dụng cho bạn.

Năng lực của chúng tôi

Nơi chúng tôi dẫn dắt cho bạn

01

Bảng lương & thuế tuân thủ

Tính toán bảng lương hàng tháng, khấu trừ theo luật định, đóng góp an sinh xã hội và nộp thuế cuối năm - tất cả được xử lý bằng ngôn ngữ và tiền tệ của quốc gia mục tiêu.

02

Tài trợ visa & giấy phép lao động

Singapore Employment Pass, Vietnam Work Permit, Thailand Non-B + WP, Indonesia RPTKA + IMTA, Hong Kong GEP - tất cả được tài trợ dưới pháp nhân địa phương của chúng tôi.

03

Tiếp nhận & thôi việc

Thử việc, thời gian thông báo, trợ cấp thôi việc, các lợi ích theo luật định - tất cả các phần chuyển động của việc làm hợp pháp, được chúng tôi xử lý để bạn có thể tập trung vào quản lý công việc thực tế.

Cách chúng tôi hỗ trợ khách hàng

Khung phương pháp được hoàn thiện qua hơn 2.000 dự án

01

01. Phạm vi

Bạn cho chúng tôi biết vai trò, quốc gia, mức lương và ngày bắt đầu. Chúng tôi xác nhận tính khả thi (một số vai trò chuyên gia cần phê duyệt trước giấy phép lao động) trong vòng 48 giờ.

02

02. Hợp đồng

Chúng tôi soạn thảo hợp đồng lao động địa phương (ngôn ngữ + tiền tệ phù hợp với quốc gia), cấp giấy phép lao động/visa khi cần thiết và tiếp nhận nhân viên.

03

03. Vận hành

Bảng lương hàng tháng chạy theo chu kỳ của chúng tôi. Bạn phê duyệt giờ làm/tiền thưởng. Chúng tôi nộp tất cả các khoản đóng góp theo luật định và chuyển lương ròng cho nhân viên.

Câu hỏi thường gặp

Các câu hỏi nhà đầu tư nước ngoài thường hỏi chúng tôi

Những câu hỏi phổ biến nhất chúng tôi nhận được từ các tập đoàn đa quốc gia đang cân nhắc gia nhập ASEAN. Vẫn chưa được giải đáp? Hỏi trực tiếp đội ngũ chúng tôi .

Dịch vụ tư vấn của Viettonkin mang lại lợi ích gì cho tôi?

Nghiên cứu một thị trường mới và xa lạ luôn là thách thức do rào cản ngôn ngữ và khác biệt về quy định pháp lý. Chúng tôi giúp bạn thực hiện nghiên cứu thị trường chuyên sâu, cung cấp những phân tích và hiểu biết chi tiết. Chúng tôi xử lý toàn bộ các vấn đề pháp lý phức tạp khi gia nhập thị trường nước ngoài, đảm bảo doanh nghiệp của bạn hội nhập thuận lợi, đồng thời xóa bỏ rào cản ngôn ngữ để việc giao tiếp tại thị trường mới luôn rõ ràng và hiệu quả.

Chúng tôi cũng đảm bảo tuân thủ đầy đủ bằng việc cập nhật liên tục các quy định pháp luật địa phương, giúp hoạt động kinh doanh vận hành trơn tru, không gián đoạn. Bên cạnh đó, Viettonkin đưa ra giải pháp cho mọi thách thức kinh doanh phát sinh và đồng hành hỗ trợ để doanh nghiệp của bạn vượt qua trở ngại và tăng trưởng.

Viettonkin cung cấp những dịch vụ nào?

Chúng tôi cung cấp trọn gói các dịch vụ tư vấn từ đầu đến cuối giúp doanh nghiệp của bạn cất cánh tại thị trường trọng điểm nước ngoài. Từ chiến lược gia nhập thị trường, tư vấn đầu tư đến tư vấn M&A và tái cấu trúc doanh nghiệp, chúng tôi mang đến gói dịch vụ toàn diện đảm bảo hoạt động kinh doanh suôn sẻ và tuân thủ đầy đủ. Ngoài ra còn có giải pháp nhân sự, tư vấn tài chính, dịch vụ ngôn ngữ, kế toán – thuế và tư vấn pháp lý.

Chúng tôi tận dụng mạng lưới quan hệ rộng khắp để kết nối bạn với các đối tác địa phương then chốt như nhà phân phối. Đội ngũ chuyên gia sẽ làm việc sát cánh cùng bạn để xây dựng chiến lược phù hợp, giúp bạn đạt mục tiêu và vượt qua trở ngại khi kinh doanh tại cả thị trường mới lẫn thị trường hiện hữu.

Viettonkin hoạt động chuyên sâu tại những quốc gia nào?

Chúng tôi cung cấp dịch vụ tại các thị trường ASEAN trọng điểm: Việt Nam, Singapore, Indonesia và Thái Lan.

Để sử dụng dịch vụ, vui lòng email info@viettonkin.com.vn hoặc truy cập trang LIÊN HỆ để biết thêm chi tiết.

Cách thức Viettonkin làm việc với khách hàng như thế nào?

Chúng tôi kiên định với các giá trị cốt lõi: Chuyên nghiệp, Tin cậy, Thực tiễn và Đồng hành. Nhu cầu của bạn là ưu tiên của chúng tôi — chúng tôi sát cánh cùng bạn trong từng bước để đảm bảo mọi yêu cầu được đáp ứng. Trong suốt quá trình hợp tác, chúng tôi duy trì giao tiếp cởi mở và cập nhật thường xuyên nhằm bảo đảm tiến độ đúng kỳ vọng và kết quả khiến bạn hài lòng.

Điều gì khiến Viettonkin khác biệt so với các đơn vị tư vấn khác?

Chỉ trong 13 năm, chúng tôi đã thực hiện thành công hơn 2.000 dự án tư vấn tại Việt Nam và các thị trường nước ngoài. Viettonkin được hàng trăm doanh nhân quốc tế, các tập đoàn Fortune Global 500 và MNC, doanh nghiệp VNR500 và VNR1.000, cũng như các tổ chức phi chính phủ quốc tế tin tưởng lựa chọn làm đơn vị tư vấn chuyên nghiệp, nhà cung cấp dịch vụ và đối tác bản địa cho các dự án tại Việt Nam.

Đội ngũ chuyên gia của chúng tôi dày dạn kinh nghiệm trên nhiều lĩnh vực, mang đến những lựa chọn chiến lược giá trị. Với thế mạnh chuyên môn đó, chúng tôi tự tin giúp bạn nhận diện và nắm bắt cơ hội thị trường mới, thâm nhập thị trường, tinh gọn vận hành và mở rộng kinh doanh ra quốc tế.

Làm thế nào để bắt đầu hợp tác với Viettonkin?

Hãy liên hệ với chúng tôi qua biểu mẫu liên hệ, email hoặc điện thoại để sắp xếp một buổi tư vấn ban đầu. Trong buổi tư vấn này, chúng tôi tìm hiểu chi tiết nhu cầu và mục tiêu của doanh nghiệp bạn. Sau đó, chúng tôi đề xuất kế hoạch hành động phù hợp cùng lộ trình các bước tiếp theo sát với nhu cầu của bạn. Chúng tôi cam kết một quy trình thuận lợi giúp bạn tiếp cận chuyên môn của Viettonkin mà không chậm trễ.

Sẵn sàng mở rộng tại Đông Nam Á?

Trò chuyện với chuyên gia ASEAN đã hướng dẫn hơn 2.000 doanh nghiệp vào khu vực.